BLOG

Cód: 561

Requisitos:

·        Ensino Superior em RH ou Psicologia;

·        Experiência com rotinas de RH;

·        Informática básica.

           Habilidades:

·       Boa comunicação oral e escrita;

·       Organização e atenção aos detalhes;

·       Proatividade e iniciativa;

·       Discrição e sigilo profissional;

·       Facilidade para trabalhar em equipe;

·       Bom relacionamento interpessoal;

·       Responsabilidade e comprometimento;

·       Capacidade de organização e gestão de prazos.

Atividades:

·        Acompanhamento de lideranças, desempenho e feedbacks;

·        Recrutamento e seleção e integração de novos colaboradores;

·        Apoio em clima organizacional, endomarketing e eventos internos;

·        Acompanhamento de cargas e salários;

·        Processos de admissão, demissão e documentação;

·        Controle de férias, benefícios, ponto e folha;

·        Gestão de cadastros, crachás, exames, uniformes e equipamentos;

·        Apoio as rotinas de Departamento Pessoal e atendimento aos colaboradores.

           Horário de trabalho:

·       Das 08h00 às 18h00, de segunda a sexta-feira.

             Remuneração: 

·        Salário de R$4.500,00 + VA de R$26,00 por dia.