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Cód: 370

Requisitos:

·        Ensino médio completo, sendo um diferencial ensino superior ou técnico em RH, Administração, Contabilidade ou em áreas correlatas.

·        Noções de conhecimento do regime CLT, normas previdenciárias, rotinas de admissão, férias e rescisões.

·        Experiência na função.

           Habilidades:

·        Gestão eficiente de tempo para cumprir datas estritas;

·        Atenção aos detalhes: Essencial para evitar erros em documentos e pagamentos;

·        Ética e sigilo: Manuseio de informações confidenciais com descrição;

·        Empatia e comunicação;

·        Atendimento claro e humano aos colaboradores.

Atividades:

·        Realizar o fechamento da folha de pagamento interna;

·        Admissão e integração de novas pessoas no quadro de funcionários;

·        Reunir informações de jornada;

·        Horas extras, descontos, benefícios e encargos;

·        Lanças dados no sistema;

·        Conferir cálculos e validar valores antes do processamento final;

·        Gestão de benefícios;

·        Acompanhamento de férias e licenças;

·        Processos de desligamento;

·        Envio de informações ao eSocial e a organização da documentação obrigatória.

Horário de trabalho:

·       Das 07h30 às 17h30 de segunda a sexta-feira.

             Remuneração: 

·        Fixo negociável + VT.